Bosse pour une Assoss’ vous accompagne dans le développement du mécénat de compétences afin que vos salariés offrent leurs compétences à des associations à but non lucratif sur leur temps de travail, de manière régulière sur une année – un jour par mois ou deux demi-journées par mois- et sans impact de rémunération.
Quels sont les avantages pour l’entreprise ?
- Affirmer sa politique RSE, responsabilité sociétale de l’entreprise
- Développer le bien-être des salariés et le sentiment d’utilité, de fierté
- Contribuer à la consolidation de la marque employeur, et à ce titre attirer des jeunes talents
- Fidéliser les salariés et stabiliser le personnel en donnant davantage de sens à leur travail
- Valoriser l’image de l’entreprise, sa notoriété, son rayonnement
- Avoir un effet positif sur la communication interne et externe
- Enrichir la diversité, le partage, l’écoute et les échanges
- Développer le patrimoine humain
- Favoriser l’épanouissement personnel et acquérir de nouvelles compétences
- Développer l’adaptabilité des salariés
- Renforcer la cohésion d’équipe en permettant aux salariés d’un ou de plusieurs services d’intervenir ensemble
- Réduire le sentiment de hiérarchie : cohésion interne
- Faire évoluer l’entreprise vers une société à visage plus humain
Bosse pour une Assoss’ vous accompagne par
- Une sélection d’associations avec pour chacune une ou plusieurs actions et un contact personnalisé
- Une convention de partenariat prête à signer entre vous, vos salariés et les associations choisies
- Une réunion de présentation au personnel
- Un atelier collectif d’acculturation sur le domaine associatif
- Un temps de rencontre avec les salariés intéressés
- Un suivi des interventions des salariés dans les associations
- Un bilan annuel pour les entreprises et les associations
- Une communication à destination du personnel au sein des entreprises
- Des publications dans des revues RH