Bosse pour une Assoss’  vous accompagne dans le développement du mécénat de compétences afin que vos salariés offrent leurs compétences à des associations à but non lucratif sur leur temps de travail, de manière régulière sur une année – un jour par mois ou deux demi-journées par mois- et sans impact de rémunération.

Quels sont les avantages pour l’entreprise ?

  • Affirmer sa politique RSE, responsabilité sociétale de l’entreprise
  • Développer le bien-être des salariés et le sentiment d’utilité, de fierté
  • Contribuer à la consolidation de la marque employeur, et à ce titre attirer des jeunes talents
  • Fidéliser les salariés et stabiliser le personnel en donnant davantage de sens à leur travail
  • Valoriser l’image de l’entreprise, sa notoriété, son rayonnement
  • Avoir un effet positif sur la communication interne et externe
  • Enrichir la diversité, le partage, l’écoute et les échanges
  • Développer le patrimoine humain
  • Favoriser l’épanouissement personnel et acquérir de nouvelles compétences
  • Développer l’adaptabilité des salariés
  • Renforcer la cohésion d’équipe en permettant aux salariés d’un ou de plusieurs services d’intervenir ensemble
  • Réduire le sentiment de hiérarchie : cohésion interne
  • Faire évoluer l’entreprise vers une société à visage plus humain
Bosse pour une assoss1

Bosse pour une Assoss’ vous accompagne par

Bossepouruneassoss
  • Une sélection d’associations avec pour chacune une ou plusieurs actions et un contact personnalisé
  • Une convention de partenariat prête à signer entre vous, vos salariés et les associations choisies
  • Une réunion de présentation au personnel
  • Un atelier collectif d’acculturation sur le domaine associatif
  • Un temps de rencontre avec les salariés intéressés
  • Un suivi des interventions des salariés dans les associations
  • Un bilan annuel pour les entreprises et les associations
  • Une communication à destination du personnel au sein des entreprises
  • Des publications dans des revues RH